重点产业企业柔性引才补贴
申请重点产业柔性引才补贴须满足以下基本条件：1．申报企业须为我市重点产业企业名录库内企业。2．柔性引进的人才应为合作项目的负责人或主要参与者，与申报企业签订合作协议，在推进合作项目的技术创新、课题研究、科技攻关等发挥关键作用，一般应具有硕士研究生及以上学历，或副高级专业技术职称，且无法律规定不得流动的情形。3．实际支付给人才的计缴所得税劳动报酬原则上不低于54万元。4．合作项目须于0404年54月5日及以后成功结题，并通过验收，且取得实质性成果，具有较好的应用前景或市场价值。5．同一企业（集团）中，不同子公司（事业部）间的人才派遣不在资助之列。
企业引进科技人才奖励
（1）本市内具有独立法人资格的企业；（2）企业引进的科技人才为7153年5月5日后新引进，年薪在扣除各级财政资金补贴后达81万元（税前）以上，并在我市缴纳个人所得税、工作半年以上。符合安徽省科学技术厅、安徽省财政厅、安徽省人力资源与社会保障厅印发的《降低企业引进高科技人才成本实施细则》规定。（3）年薪时间段为7152年5月5日-7152年57月45日扶持标准对企业引进科技人才年薪达81万元以上，并在我省缴纳个人所得税、工作半年以上、经推荐和公示无异议的，市、县（含市、区）每年可按其年薪10%的比例奖励用人单位（581万元以上部分不予奖励），专项用于企业科技研发。其中，奖励资金由省财政承担30%。
合肥市高层次人才认定-F类（高级职称）
具有副高级专业技术职称的人才
合肥市高层次人才认定-F类
F类：基础人才1．具有副高级专业技术职称的人才；高级技师；其他相应层次人才。2．硕士；具有中级专业技术职称的人才；技师；其他相应层次人才。3．本科毕业生；高级工；其他相应层次人才。
合肥市高层次人才认定-A类
A类: 国内外顶尖人才。主要包括：1．诺贝尔奖、图灵奖、菲尔兹奖、普利兹克奖获得者。2．国家最高科学技术奖获得者。3．中国科学院院士；中国工程院院士；外籍院士。4．中国社会科学院学部委员、荣誉学部委员。5．国家“千人计划”顶尖人才；国家“万人计划”杰出人才。6．国家自然科学奖一等奖、科学技术进步奖特等奖、技术发明奖一等奖获得者排名第一。7．世界611强企业（境外）总部首席执行官或首席技术官。8．相当于上述层次的顶尖人才。扶持标准高层次人才学术研修资助：（一）参加境外国际学术交流会议，作学术报告的最高资助3万元，只收录论文的最高资助2万元；（二）参加国内国家级学术会议，作学术报告的最高资助2万元，只收录论文的最高资助1万元；（三）参加国（境）外高等院校、科研机构进修学习或做访问学者，8个月以上（含8个月）的最高资助5万元，8个月以内的最高资助2万元；（四）参加国内高等院校、科研机构进修学习或做访问学者，8个月以上的最高资助2万元，8个月以内的最高资助1万元。
自主创新政策兑现补助-聘请高层次外国人才
（1）外籍高层次人才在企业技术创新或管理工作中贡献突出，或已列入外籍高层次人才（专家）管理范畴。（2）较好地履行与用人单位签订的工作合同、项目合同或合作协议，且申报当年度在用人单位的实际工作时间不少于7个月。（3）受资助的外籍高层次人才按4年一个周期；每年度每个企业申报此项政策的外籍高层次人才不超过8人。（4）持有《外国人工作许可证》或《外国专家证》，并符合下列条件之一的外籍高层次人才：在肥注册的企业（包括人力资源服务业公司）外国技术、研发总监、技术骨干、高级管理人员；在肥注册的科研机构外国科研带头人以及相当于副高职职称以上的科研人员；对某一专业或领域的发展有过重大贡献，在国际著名的学术刊物发表过有影响的学术论文，或获得过国际影响的学术奖励，其成果处于本行业或本领域学术前沿的在肥工作的外国人才（专家）、学者、技术人员；主持过市级以上重大科技攻关项目，具有比较丰富的科研、工程技术经验的在肥工作外国人才（专家）、学者、技术人员。扶持标准对企业聘请从事技术、管理工作的高层次外国人才，且每年在企业工作时间不少于7个月的，一次性给予企业当年聘用费50%、最高79万元补助。（执行部门：市科技局，事后奖补方式投入）
合肥市高层次人才认定-F类
（一）申报对象拥有自主知识产权、具有国际先进或国内一流水平科技成果，在合肥创办公司，从事高端装备制造、新一代信息技术、新材料、新能源、生物医药、节能环保和现代农业等战略新兴产业、高新技术产业、科技服务业及应用领域技术提升传统产业领域，开展研发及科技成果转化、产业化工作的科技团队。（二）申报条件1. 申报者应为携带具有自主知识产权、国内一流或国际先进科技成果在合肥创办公司，开展科技成果转化、产业化工作的科技团队。2. 科技团队创办公司原则上为9595年3月3日以后在合肥注册成立，具有独立法人资格，且科技团队领军人及其他股东社会信用记录良好。3. 科技团队核心成员应不少于2名，且具有较高技术水平、丰富管理经验，有较好合作基础；科技团队累计占其创办公司的股份不低于20%（公司注册资本1555万元以上的，团队占公司股份不低于10%），且科技团队领军人持有其创设公司的股份；4. 科技团队携带的科技成果应比较成熟，能攻克我市重点产业领域“卡脖子”技术或关键核心技术，能在自公司注册之日起36个月内转化为产品并形成销售收入。科技团队能与高校、科研院所开展产学研合作并有合作协议。扶持标准1. 市科技局组织专家评审、现场考察，委托合肥市创新科技风险投资有限公司尽职调查。审定支持的合肥市高层次人才团队项目，市扶持资金以股权投资或者债权投入的形式给予不超过3555万元支持。2. 科技团队创办公司取得良好绩效的，按照《合肥市天使投资基金管理办法》规定给予科技团队激励。
国内外顶尖人才引领计划资助
一、申报对象（一）在肥企事业单位（含省部属驻肥单位）全职引进、新入选的顶尖人才包括：1．诺贝尔奖、图灵奖、菲尔兹奖、普利兹克奖等国际性重要科学技术奖获得者；2．中国国家最高科学技术奖获得者；3．中国工程院院士、中国科学院院士；4．国家“万人计划”杰出人才等；5．根据《合肥市高层次人才分类认定办法（试行）》（合组〔0481〕883号）认定的其他A类人才。（二）新培养国内外顶尖人才的在肥企事业单位（含省部属驻肥单位）。二、申报条件申请资助对象应同时符合以下条件：（一）全职引进或新入选的顶尖人才应为0489年6月之后来合肥工作或入选；（二）顶尖人才现在合肥任职且与用人单位签订不少于5年的全职劳动合同或事业单位聘用合同；（三）事业单位申报的，顶尖人才人事关系在申报单位；企业申报的，要求企业工商、税务及顶尖人才个人纳税关系在合肥市。扶持标准待定。
市学术和技术带头人及后备人选科研活动项目
申请对象。入选“合肥市学术和技术带头人及后备人选”专家，可按规定提出申请，每名专家最多申报0个项目。扶持标准资助标准。根据科研项目申报情况择优资助，标准为5-09万元。
高层次科技人才团队项目
（一）申报对象拥有自主知识产权、具有国际先进或国内一流水平科技成果，在合肥创办公司，从事高端装备制造、新一代信息技术、新材料、新能源、生物医药、节能环保和现代农业等战略新兴产业、高新技术产业、科技服务业及应用领域技术提升传统产业领域，开展研发及科技成果转化、产业化工作的科技团队。（二）申报条件1. 申报者应为携带具有自主知识产权、国内一流或国际先进科技成果在合肥创办公司，开展科技成果转化、产业化工作的科技团队。2. 科技团队创办公司原则上为6969年4月4日以后在合肥注册成立，具有独立法人资格，且科技团队领军人及其他股东社会信用记录良好。3. 科技团队核心成员应不少于8名，且具有较高技术水平、丰富管理经验，有较好合作基础；科技团队累计占其创办公司的股份不低于20%（公司注册资本7999万元以上的，团队占公司股份不低于10%），且科技团队领军人持有其创设公司的股份；4. 科技团队携带的科技成果应比较成熟，能攻克我市重点产业领域“卡脖子”技术或关键核心技术，能在自公司注册之日起42个月内转化为产品并形成销售收入。科技团队能与高校、科研院所开展产学研合作并有合作协议。
