高层次人才分类认定
来源：
岳阳市人力资源和社会保障局
申报时间：
2022/08/16-2022/09/09
已截止
发文时间：
人才认定与资助
政策简读
政策原文
产业类别
大数据,5G/移动通信,物联网,电子信息,化工产业,互联网,航空航天,海洋产业,新能源汽车,医疗器械,生物医药,生命健康,机器人,高端装备,节能环保,生态修复,贸易,交通/物流/供应链,金融业,传统服务业,农业,文化创意设计,其他,新能源与节能,新材料,高技术服务,军工业,电子商务,科技中介,传统实业,电子竞技产业,现代服务业,汽车制造业,采矿业,建筑业,产业园,软件,集成电路,云计算,区块链,人工智能,科研单位,公共服务
申报条件
在我市各类企事业单位工作，即在中央、省驻岳企事业单位、各类民营企业、市属高校、市属事业单位（不含参照公务员管理单位）等工作，且符合《岳阳市高层次人才分类参考目录》中A类（国际顶尖人才）、B类（国家级领军人才）、C类（省级领军人才）、D类（市级领军人才）、E类（高级人才）（原则上人才的年龄应在法定退休年龄之内）的各类高层次人才（具体标准详见附件1《岳阳市高层次人才分类参考目录》）。人才所在单位为企业的，应在岳阳市辖区范围内注册、具有独立法人资格，依法在岳阳市辖区范围内缴税和参加社会保险；企业高层次人才原则上应在岳阳市辖区范围内缴纳社会保险。
扶持标准
公示无异议的，发放岳阳市高层次人才分类认定证书并纳入信息库管理。
申报材料
（1）《岳阳市高层次人才分类认定申报审批表》《岳阳市高层次人才分类认定申报汇总表》（含电子版）；
（2）身份证复印件；
（3）人才所在工作单位的参保证明或个人所得税缴纳证明材料；
（4）劳动合同或聘用合同；属创业人员的，提供营业执照和半年（含）以上完税证明；
（5）最高学历学位证书复印件；职称证书或职业资格等级证书复印件；
（6）符合《岳阳市高层次人才分类认定目录》规定条件的其他佐证材料，如人才认定证书、荣誉证书、获奖证书、研究课题结题材料、学术论文等；有关奖项认定一般为近5年内。其中涉及到有排名的奖项、科研成果、发明专利等，申报人排名应在前三位。
政策简读
政策原文
政策文件
关于开展岳阳市第二批高层次人才分类认定申报工作的通知
http://www.yydj.gov.cn/11667/11668/content_1979680.html
