庐州产业创新团队资助

来源: 合肥市人力资源和社会保障局
申报时间: -
发文时间:
人才认定与资助
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产业类别
电子信息,5G/移动通信,物联网,软件,集成电路,云计算,区块链,人工智能,大数据,互联网,新材料,生态修复,节能环保,新能源与节能,新能源汽车,生命健康,生物医药,医疗器械,机器人,高端装备,海洋产业,航空航天
申报条件
一、设置数量 2017年庐州产业创新团队设置总数50个左右,重点围绕我市新一代信息技术、新能源、智能制造、生物产业、新能源汽车、节能环保、新材料、应急产业等战略性新兴产业和主导产业设置。 二、申报条件 1.创新团队设立单位。一般应为高新技术企业或创新型企业,具有较强的科研和生产实力,承担过市级以上科研项目或重点工程项目,在同行业中具有较为明显的竞争优势;具有数量充足、素质优良、结构合理的优秀创新人才队伍;具有较好的经营业绩和良好的科研条件,研发经费充足,能够为创新团队提供较好的工作条件和待遇。 2.创新团队申报的创新项目。技术上具有先进性,能够填补国内、省内空白或处于国内先进、省内领先水平,并具有良好的产业化前景,对促进我市产业转型升级发展具有重要引领和促进作用。属基础理论性、事业性科研项目不在申报之列。 3.创新团队的组建要求 (一)创新团队由申报单位主导组建,一般由1名带头人和5名左右核心成员组成,其中本单位科研人员不少于一半; (二)鼓励设立单位引进、集聚驻肥高校院所及国内外优秀人才加盟创新团队; (三)组建的创新团队应具有合理的专业结构、年龄结构,团队成员应能力互补,45岁以下成员不少于其中三分之二,并需明确1人协助带头人处理日常行政事务; (四)团队申报时应组建完成并已有一定的工作基础。 4.选聘团队带头人的要求 (一)一般应从本单位技术骨干中选聘;本单位确无合适人选的,可从持有本单位股权的国内外专家中选聘,或从与本单位有长期产学研合作关系的高等院校、科研院所专家中选聘。 (二)爱岗敬业,具有良好的职业道德,学术造诣深、创新能力强。一般应具备副高以上职称或硕士以上学位,主持、参与过重大科研攻关项目或重大建设工程,取得省内外同行公认的重要成就,学术技术水平在业内具有较高的公认度。 (三)身体健康、年富力强。一般不超过55周岁,应在科研一线工作,具有指导、培养高水平研发团队的能力和水平。
扶持标准
产业创新团队研发项目的周期一般不超过3年。A档创新团队考核合格的,每年资助30万元,资助总额不超过90万元;B档创新团队考核合格的,每年资助20万元,资助总额不超过60万元。资助经费应专款专用,主要用于人才培养和成员激励。
申报材料
需报送的纸质版材料为:《申请表》及附件证明材料一式6份,《2017年庐州产业创新团队申报情况汇总表》1份(各主管部门填写,加盖公章);需报送的电子版材料为:《申请表》,《2017年庐州产业创新团队设立简况表》,《2017年庐州产业创新团队申报情况汇总表》
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政策文件

关于开展2017年庐州产业创新团队申报工作的通知

http://hfsrsj.hefei.gov.cn/zxzx/5275/201707/t20170731_2256829.html