技能大师工作室考核合格奖励
根据技能大师工作室申报项目、职业（工种）类别、产业的不同划分A、B、C类，培育建设期满后经考核验收合格。
技能大师工作室启动资金
设立技能大师工作室的单位。
市级技能大师工作室认定
凡在我市注册登记的企业、行业协会、职业技能培训机构、经认定为市级以上公共技能实训基地和高技能人才培训基地的单位，同时具备以下条件的，可申报设立技能大师工作室： （一）有符合条件的技能大师 申报单位有1名在生产、技能教学等一线岗位工作并能起引领带动作用的技师、高级技师或具有绝技绝活且具备下列条件之一的技能人才作为领办人（申报时领办人距法定退休年龄3年以上）： 1.获得市级以上相应技能人才奖项者。 2.有重大技术发明或者重大技术革新成果，或将所掌握的高超技能用于实际生产经营、教学，明显提高生产效能、教学质量，取得显著经济效益或社会效益。 3.在企业技术改造、引进和技术攻关，或在职业（技工）教育课题研究中，掌握关键技术、解决重大技术难题。 4.积极传承技能技艺，带出的徒弟多、技能水平高，为培养紧缺型技能人才作出一定贡献或在传承传统技艺上作出较大贡献。 （二）有保障运行的条件 1.企业：技能人才比较密集；重视技能人才队伍建设，且建立了较为完善的技能人才培养、使用、评价和激励机制；能够为技能大师工作室提供相应的资金支持以及包括场所、设备在内的必要工作条件；有相应的技能大师工作室配套管理制度和具体可行的工作规划。 2.行业协会：本行业技能人才比较密集；重视技能人才队伍建设，且建立了较为完善的技能人才培养、使用、评价和激励机制，具备本行业技能培训资质，能够为技能大师工作室提供相应的资金支持以及包括场所、设备在内的必要工作条件，行业本部要有不少于1000平方米的技能实训场地；有相应的技能大师工作室配套管理制度和具体可行的工作规划。 3.职业技能培训机构、公共技能实训基地和高技能人才培训基地单位：注重技能实训教学，能够为技能大师工作室提供相应的资金支持以及包括场所、设备在内的必要的工作条件，实训场地不少于1000平方米；有相应的技能大师工作室配套管理制度和具体可行的工作规划。 （三）有立项项目 结合本办法技能大师工作室职责任务要求，申报时至少有一个技能人才培养或技术攻关项目纳入工作室实施。
引进技能领军人才奖励
为我市引进技能领军人才一类人才、二类人才、三类人才的企业、非全额财政核拨的事业单位和各类依法在我市登记的组织。
技能领军人才购房补贴
技能领军人才（包括其配偶、未成年子女）未在我市范围内享受过房改房、解困房、安居房、经济适用住房或参加单位内部集资建房等购房优惠政策，且未在我市购买过商品住房，在首次获认定评定为技能领军人才之日（含当日）起及之前的183日内，以本人（或其配偶、未成年子女）名义在我市首次购买首套商品住房。
技能领军人才租房补贴
未在本市购买商品住房，且未享受人才或保障房租住优惠的技能领军人才。
技能领军人才生活补贴
能领军人才获认定评定后在我市累计工作满12个月。
职业技能持证人数奖励
一个自然年度新增持证人数达1000人次且技师及以上等级持证人数达100人次的企业。
省级以上技能大师工作室认定奖励
获评省级、国家级技能大师工作室。
组队参加职业技能竞赛补贴
组队参加省级以上职业技能竞赛的单位。
