如何有效地进行高层次人才建设？
问题描述：
回答：
高层次人才建设的核心在于精准定位和全面发展。首先，需要明确人才需求，制定科学的人才引进和培养策略。其次，提供优质的教育资源和科研平台，激发人才创新潜力。同时，建立公正的评价体系，以能力和贡献为导向，鼓励持续学习和进步。最后，完善的福利待遇和职业发展路径也是留住人才的关键。
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