什么是“柔性引才”政策？
问题描述：
回答：
“柔性引才”是一种创新的人才引进策略，它不局限于传统的全职聘用方式，而是通过兼职、项目合作、顾问、远程工作等多种形式吸引和使用高层次人才。这种模式尤其适用于跨地域、跨行业或短期内需要特定技能的情况，能够灵活高效地利用全球范围内的优秀人才资源。
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