什么是“人才飞地”的定义?
“人才飞地”是指在一定区域或城市中,通过政策和资源吸引各类人才,形成人才聚集和流动机制,具有高效人才流动和聚集机制的区域。人才飞地通常具有以下特点:
1.地理位置优越:人才飞地通常位于经济发展较为繁荣、人才流失较为频繁的地区,或者是具有重要战略地位的城市或区域。
2.政策优惠:人才飞地通常会给予各类人才更加优惠的政策和福利待遇,例如税收优惠、人才公寓、医疗保障等。
3.优质资源:人才飞地通常拥有优质的教育资源、医疗资源、文化活动等资源,能够吸引各类人才前来工作和居住。
4.产业支撑:人才飞地通常会具有较为发达的产业体系和良好的就业机会,能够吸引各类人才前来发展。
5.人才流动:人才飞地并非是固定不变的,而是具有一定的流动性,能够吸引和留住各类人才。
“同世界·共北斗”第十三届中国创新创业大赛北斗应用专业赛,旨在汇聚全球青年创业者,探索北斗技术的创新应用。赛事涵盖北斗创新应用技...
意向区域: 长三角 上海 江苏-南京市 江苏-无锡市 江苏-徐州市 江苏-常州市 江苏-苏州市 江苏-南通市 江苏-连云港市 江苏-淮安市 江苏-盐城市 江苏-扬州市 江苏-镇江市 江苏-泰州市 江苏-宿迁 浙江-杭州市 浙江-宁波市 浙江-温州市 浙江-绍兴市 浙江-湖州市 浙江-嘉兴市 浙江-金华市 浙江-衢州市 浙江-舟山市 浙江-台州市 浙江-丽水市 安徽-合肥市 安徽-芜湖市 安徽-马鞍山市 安徽-铜陵市 安徽-池州市 安徽-安庆市 安徽-宣城市 安徽-滁州市 安徽-蚌埠市 安徽-淮北市 安徽-淮南市 安徽-宿州市 安徽-阜阳市 安徽-亳州市 安徽-六安市 安徽-黄山市