人才引进是否需要注意隐私保护?
人才引进时需要注意保护个人隐私。企业应该建立完善的个人隐私保护机制,确保个人身份信息和业务信息不会被泄露。同时,企业也应该遵守相关法律法规,确保人才引进过程的合法性和合理性。
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